기관운영
임직원수
임원현황
임원연봉
업무추진비
복리후생비
인건비예산 및
집행현황출연 및 차입,
담보제공 현황공무국외 여행
기관설립조례
인원현황
(기준일 : 2024. 2. 29.)
구 분 | 인원수(명) | ||
---|---|---|---|
임원 | 기관장 | 상임 | 1 |
비상임 | - | ||
이사 | 상임 | - | |
비상임(노동이사포함) | 7 | ||
감사 | 상임 | - | |
비상임 | 1 | ||
상임임원계 | 1 | ||
직원(명) | 정원 | 118 | |
현원 | 116 | ||
비정규직(명) | 현원 | 3 |
공통공개기준
- 임원(기관장, 이사, 감사)
- - 입력일 현재 직제상 정원 기준으로 작성
- 직원 : 임원을 제외한 인력
- 무기계약직(전담직) : 정원에 포함(2014년 1월 변경)
- 비정규직(단기근로인력): 정원이외의 인력 중 비정규직 인원수
* 해당년도 및 해당월말 기준으로 작성
직급별 인원수
(기준일 : 2024.2.29.)
직 급 | 직 종 | 인원수(명) |
---|---|---|
기관장 | 기관장 | 1 |
1급 | 일반사무 | 3 |
2급 | 일반사무 | 5 |
3급 | 일반사무 | 17 |
4.5.6급 | 일반사무 | 74 |
서무원 | 일반사무 | 1 |
전담직 |
일반사무 |
15 |
별도직군 |
일반사무 |
1 |
합 계 | 117 |
* 작성자 : 총무부 차장 권창우 (055-715-5145)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민 (055-715-5122)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민 (055-715-5122)
임원현황
(기준일:2024. 2. 29.)
성명 | 현직 | 직위 | 임기 | 주요경력 | 신임절차 |
---|---|---|---|---|---|
최열수 |
경남지방 중소벤처기업청장 |
비상근이사 |
2021.9.13.~ |
중소벤처기업부 중소보호과 과장 중소벤처기업부 기획혁신정책관 |
당연직 |
이미화 | 경상남도 일자리경제국장 |
비상근이사 | 2024.1.1.~ |
경상남도 복지정책과장 |
당연직 |
여창현 | 경남은행 경영지원본부장(상무) |
비상근이사 | 2023.6.1.~2025.5.31. |
경남은행 서울지점장 |
공개모집 |
김동규 | NH농협은행 경남영업부장 |
비상근이사 | 2023.6.1.~2025.5.31. |
NH농협은행 경남영업부 센터장 |
공개모집 |
장도중 |
신용보증재단중앙회 사업본부 상임이사 |
비상근이사 | 2022.9.1.~2025.5.31. | NICE평가정보 기업CB 실장 |
공개모집 |
신영철 |
경남소상공인연합회장 |
비상근이사 | 2022.9.1.~2025.5.31. |
밀양시 소상공인연합회장 |
공개모집 |
박경수 |
경남신용보증재단 금융복지상담센터 차장 |
노동이사 | 2023.4.7.~2025.4.6. |
공개모집 | |
김명현 | 다음회계사무소 이사 |
감사 |
2022.9.1.~2024.8.31. |
한울회계법인 회계사 |
임명직 |
※선임근거 : 정관 제15조
* 작성자 : 총무부 차장 권창우(055-715-5145)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민(055-715-5122)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민(055-715-5122)
기관장
(단위:천원)
기관장 | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
구 분 | 2019년 | 2020년 | 2021년 | 2022년 | 2023년 | 2024년 6월 |
기본급 | 88,782 |
91,604 |
93,468 |
94,944 |
103,326 |
103,605 |
직급보조비 | 12,000 | 12,000 | 12,000 | 12,000 | 11,967 | 12,000 |
성과급 | 3,119 |
12,598 |
12,087 |
10,547 |
- | 미확정 |
합계 | 103,901 |
116,202 |
117,555 |
117,491 |
115,293 |
115,605 |
* 작성자 : 총무부 차장 공대표 (055-715-5123)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민 (055-715-5122)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민 (055-715-5122)
공통공개기준
- 직원평균임금 - 각 연도별 상시종업원 전체에 대한 보수지급액을 상시종업원수로 나눈 금액
- 상시종업원수 - 각 월 급여지급일 현재 급여 지급대상 직원 수의 연간 합계를 12월로 나눈 금액
* 일용직·기간제 직원 및 임원은 제외
2024년 복리후생비 집행내역
(단위:원)
구분 | 금액 |
---|---|
복리후생비 | 527,393,376 |
정액급식비 | 201,707,120 |
직급보조비 | 156,240,000 |
급량비 | 9,725,425 |
선택적근로복지 | 147,020,831 |
창립기념품 | 12,700,000 |
(참고사항) 2021 ~ 2023년 복리후생비 집행내역
구분 | 내역 | 2021년 | 2022년 | 2023년 |
---|---|---|---|---|
급여성 복리후생비 | 학자금 | 0 | 0 | 0 |
맞춤형복지제도 | 111,463,600 | 114,965,756 | 113,375,982 | |
소계(A) | 111,463,600 | 114,965,756 | 113,375,982 | |
비급여성 복리후생비 | 건강검진 | 27,750000 | 28,000,000 | 28,500,000 |
생일축하기념품 | 3,955,000 | 3,999,000 | 3,998,000 | |
직원주택대여금 | 0 | 200,000,000 | 70,000,000 | |
학자금대여금 | 2,875,000 | 2,165,000 | 7,886,400 | |
소계(B) | 34,580,000 | 234,164,000 | 110,384,400 | |
총계(A+B) | 146.043.600 | 349,129,756 | 223,760,382 |
* 작성자 : 총무부 차장 정성환 (055-715-5123)
* 확인자 : 총무부 부장 김동은 (055-715-5122)
* 확인자 : 총무부 부장 김동은 (055-715-5122)
2023년도 인건비 예산 및 집행현황
(단위 : 원)
항 목 | 예산액 | 집행액 | 잔액 | 집행율 | 비고 |
---|---|---|---|---|---|
보수 | 5,362,422,000 | 5,086,440,280 | 275,981,720 | 94.9% | |
무기계약근로자보수 | 652,583,000 | 550,482,860 | 102,100,140 | 84.4% | |
기간제근로자등보수 | 311,076,000 | 258,258,432 | 52,817,568 | 83.0% | |
상여금 | 722,368,000 | 567,374,450 | 154,993,550 | 78.5% | |
퇴직급여 | 1,160,590,000 | 633,310,485 | 527,279,515 | 54.6% | |
합계 | 8,209,039,000 | 7,095,866,507 | 1,113,172,493 | 86.4% |
2022년도 인건비 예산 및 집행현황
(단위 : 원)
항 목 | 예산액 | 집행액 | 잔액 | 집행율 | 비고 |
---|---|---|---|---|---|
기준연봉 | 5,778,550,030 | 5,347,976,070 | 430,573,960 | 92.5% | |
시간외근무수당 | 107,996,280 | 71,988,647 | 36,007,633 | 66.7% | |
휴일근무수당 | 9,269,990 | 3,469,080 | 5,800,910 | 37.4% | |
가족수당 | 98,016,000 | 64,747,880 | 33,268,120 | 66.1% | |
상여금 | 708,938,320 | 542,332,700 | 166,605,620 | 76.5% | |
연차휴가보상금 | 110,048,160 | 97,852,220 | 12,195,940 | 88.9% | |
기간제근로자보수 | 405,972,300 | 240,610,977 | 165,361,323 | 59.3% | |
퇴직급여 | 1,572,572,900 | 1,146,555,930 | 426,016,970 | 72.9% | |
합계 | 8,791,363,980 | 7,515,533,504 | 1,275,830,476 | 85.5% |
항 목 | 예산액 | 집행액 | 잔액 | 집행율 | 비고 |
---|---|---|---|---|---|
보수 | 5,460,199,420 | 5,009,488,977 | 450,710,443 | 91.7% | |
무기계약근로자보수 | 643,681,040 | 576,544,920 | 67,136,120 | 89.6% | |
기간제근로자등보수 | 405,972,300 | 240,610,977 | 165,361,323 | 59.3% | |
상여금 | 708,938,320 | 542,332,700 | 166,605,620 | 76.5% | |
퇴직급여 | 1,572,572,900 | 1,146,555,930 | 426,016,970 | 72.9% | |
합계 | 8,791,363,980 | 7,515,533,504 | 1,275,830,476 | 85.5% |
2021년도 인건비 예산 및 집행현황
(단위 : 원)
항 목 | 예산액 | 집행액 | 잔액 | 집행율 | 비고 |
---|---|---|---|---|---|
기준연봉 | 5,521,093,440 | 5,187,587,870 | 333,505,570 | 94.0% | |
시간외근무수당 | 28,741,632 | 22,032,630 | 6,709,002 | 76.7% | |
휴일근무수당 | 15,792,240 | 2,421,170 | 13,371,070 | 15.3% | |
가족수당 | 89,760,000 | 73,632,340 | 16,127,660 | 82.0% | |
상여금 | 713,343,000 | 605,071,180 | 108,271,820 | 84.8% | |
연차휴가보상금 | 131,652,920 | 101,764,080 | 29,888,840 | 77.3% | |
기간제근로자보수 | 230,492,320 | 132,715,690 | 97,776,630 | 57.6% | |
퇴직급여 | 760,476,630 | 573,129,077 | 187,347,553 | 75.4% | |
합계 | 7,491,352,182 | 6,698,354,037 | 792,998,145 | 89.4% |
|
* 작성자 : 총무부 차장 공대표 (055-715-5123)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민 (055-715-5122)
기본재산 명세서
(단위 : 원)
구 분 | 세부내역 | 기초잔액 | 당기증가액 | 당기감소액 | 기말잔액 | 비고 | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
기본재산총계 | 398,800,101,357 | 44,991,330,634 | - | 443,791,431,991 | |||
설립시 기본 재산 | 국가출연 | 현금예금 | 8,150,000,000 | 8,150,000,000 | |||
지자체출연 | 현금예금 | 10,500,000,000 | 10,500,000,000 | ||||
금융기관출연 | 현금예금 | 3,930,000,000 | 3,930,000,000 | ||||
기타 | 현금예금 | 9,467,612,202 | 9,467,612,202 | ||||
합계 | 32,047,612,202 | - | - | 32,047,612,202 | |||
출연금 | 국가출연 | 현금예금 | 69,629,041,953 | 6,660,586,413 | - | 76,289,628,366 | |
지자체출연 | 현금예금 | 133,106,323,000 | 16,050,000,000 | - | 149,156,323,000 | ||
금융기관출연 | 현금예금 | 58,204,384,754 | 8,448,805,857 | - | 66,653,190,611 | ||
협약보증출연 | 현금예금 | 103,312,739,448 | 13,831,938,364 | - | 117,144,677,812 | ||
기타 | 2,500,000,000 | - | - | 2,500,000,000 | |||
합계 | 366,752,489,155 | 44,991,330,634 | - | 411,743,819,789 | |||
자본 전출 | 자본전출* | 현금예금 | 2,757,000,000 | - | - | 2,757,000,000 | |
자본전입** | 현금예금 | 2,757,000,000 | - | - | 2,757,000,000 | ||
합계 | - | - | - |
*자본전출 : 회계분리(사업자보증과 개인보증)에 따라 개인보증회계로 전출한 기본재산
**자본전입 : 회계분리(사업자보증과 개인보증)에 따라 사업자보증회계에서 전출한 조성한 기본재산
**자본전입 : 회계분리(사업자보증과 개인보증)에 따라 사업자보증회계에서 전출한 조성한 기본재산
차입현황
(전년기간 동안 사채를 발행하거나 금융회사 등으로부터 자금을 차입한 현황)
: 해당없음
담보제공 현황
(전년기간 동안 금융기관, 타기관, 타인에 대해 채무를 보증하거나 출자·출연기관의 자산을 대상으로 담보를 제공한 현황)
: 해당없음
* 작성자 : 총무부 차장 공대표 (055-715-5123)
* 확인자 : 총무부 부장 성상민 (055-715-5122)
경남신용보증재단 운영에 관한 조례
소관부서 : 일자리경제국 소상공인정책과
(제정) 2015-05-21 조례 제 4000호
- 제1조(목적)
- 이 조례는「지역신용보증재단법」제9조에 따라 설립한 경남신용보증재단의 운영에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
- 제2조(업무)
- 경남신용보증재단(이하 “재단”이라 한다)은 「지역신용보증재단법」(이하 “법”이라 한다) 제17조에 따른 업무를 수행한다.
- 제3조(다른 조례와의 관계)
- 이 조례에서 정하는 것 외에는 「경상남도 출자·출연 기관의 운영에 관한 조례」및 정관 등의 규정에 따른다.
- 제4조(기본재산의 조성)
- 재단의 기본재산은 다음 각 호의 재원으로 조성한다.
- 1. 정부의 출연금
- 2. 도 및 시·군의 출연금
- 3. 금융기관의 출연금
- 4. 기업의 출연금
- 5. 제1호부터 제4호까지 외의 기관 또는 단체 등의 출연금
- 6. 보증료 등 그 밖의 수입
- 제5조(기본재산의 용도)
- ① 재단은 제4조에 따라 조성된 기본재산은 다음 각 호의 사업에 사용하여야 한다.
- 1. 법 제2조제1호부터 제3호까지의 소기업, 소상공인 및 개인이 부담하는 금전채무에 대한 신용보증
- 2. 기타 보증업무와 관련한 재단의 설립목적 달성을 위하여 필요한 사업
- ② 도지사는 재단이 제1항에서 정한 용도 외에 기본재산을 사용한 경우에는 그 기본재산을 환수하여야 한다.
- 제6조(행정지원)
- 도지사는 안정적으로 재단을 운영할 수 있도록 시·군 및 유관기관에 출연금 지원을 요청할 수 있다.
- 부칙
- 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.